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專訪張亞龍:ESG和可持續(xù)發(fā)展存在區(qū)別,未來企業(yè)或?qū)⒏雨P(guān)注可持續(xù)發(fā)展維度

2024/02/28 21:11公益時報 趙明鑫 梁惠棉

  編者按:可持續(xù)發(fā)展與ESG(環(huán)境、社會、公司治理)議題發(fā)展蒸蒸日上,但隨之而來的是諸多爭論。《公益時報》發(fā)起“ESG在中國”專題的目的,便是展示這個復(fù)雜的國際性話題,在與中國實際情況相融合過程中產(chǎn)生的演化、進化和文化。須要聲明的是,不同學(xué)者、企業(yè)、機構(gòu)基于自身研究、觀察,對于ESG的觀點存有異同,我們希望坦誠呈現(xiàn)多方聲音、觀點、研究、實踐,幫助讀者朋友進一步思考可持續(xù)發(fā)展與ESG議題,更期待與讀者朋友一同交流。

  “ESG在今年開始會有大的改變,將會推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展維度的研究,而不再抓ESG體系化的實施。”在接受《公益時報》專訪時,深圳可持續(xù)發(fā)展研究院執(zhí)行院長張亞龍如此預(yù)測。

  對于ESG,張亞龍多會結(jié)合ESG在中國企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀,并在可持續(xù)發(fā)展的框架內(nèi)討論。“有些企業(yè)的業(yè)績和發(fā)展態(tài)勢十分迅猛,但ESG評級機構(gòu)的得分卻很低。”相對于單純推進ESG這一概念,張亞龍更關(guān)心ESG的創(chuàng)新概念,“即在ESG體系之下,企業(yè)如何實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,這才是我們的關(guān)注點。”

  在他看來,“ESG是制造企業(yè)發(fā)展新的競爭力,SDGs是企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的機遇。”不過從決策層面來看,ESG和企業(yè)決策關(guān)系的融合度并不高,而可持續(xù)發(fā)展議題則更為融合。“企業(yè)不管是老板還是決策層、董事會,他們天天思考的問題就是企業(yè)未來如何發(fā)展,其決策體系就是圍繞著企業(yè)如何可持續(xù)發(fā)展來設(shè)計的。”

  對于全國溫室氣體自愿減排交易(CCER)等熱點事件,張亞龍則結(jié)合其團隊曾經(jīng)的實踐案例,鼓勵慈善組織積極參與可持續(xù)發(fā)展議題,從“大話題”中尋找“小切口”,擁抱可持續(xù)發(fā)展理念。

  CCER:尋找大話題中的小切口

  公益或者慈善組織,與ESG、碳中和有什么聯(lián)系?

  在接受專訪時,張亞龍頗有興致地聊到公益慈善事業(yè)與ESG的聯(lián)系。作為我國較早從事全球可持續(xù)發(fā)展議題的研究者和倡導(dǎo)者之一,張亞龍一直關(guān)注城市可持續(xù)發(fā)展等議題。

  在2023年第十屆中國公益慈善項目交流展示會(以下簡稱“中國慈展會”)上,張亞龍的工作格外忙碌。“我們?yōu)榇日箷蛟旖闾颊箷l(fā)布了報告,做了很多工作。”

  現(xiàn)場,張亞龍主持了題為“企業(yè)ESG賦能城市碳中和與可持續(xù)發(fā)展”的分議題論壇,探討“公益+雙碳”“零碳城市”等多個議題。

第十屆中國慈展會零碳集市

  “公益力量是城市碳中和及可持續(xù)發(fā)展中重要的組成部分。沒有慈善組織,社會利益攸關(guān)方就不完整。”張亞龍談及這一行動的初衷,直言雖然社會組織有意愿參與這些工作,但“需要有效的參與方法和引導(dǎo)”。

  在他看來,目前公益慈善事業(yè)在可持續(xù)發(fā)展這一話題上,呈現(xiàn)“兩頭倒”的特點:一是公益力量在參與國家重大戰(zhàn)略時政策優(yōu)勢不明顯;二是公益力量多基于責(zé)任導(dǎo)向,對于大量的民間社會組織而言,他們需要更多“小切口”參與“大話題”。

  對于慈善組織要參與的“大話題”,張亞龍以CCER重啟為例。

  2024年1月22日, CCER在北京綠色交易所正式重啟。張亞龍認為CCER重啟備受關(guān)注的主要原因有三方面:“第一是氣候變化的大背景十分急迫。第二是涉及碳的政策,整個行業(yè)或具體企業(yè),以及C端的居民行為,都在方法學(xué)的完善下逐步成熟,具備了交易的能力。第三則是交易所整個體系建立起來了。”

  在張亞龍看來,CCER從啟動、暫停到重啟證明,“CCER的社會意義非常明顯。”這次重啟至少影響三個方面:首先是觀念和意識的改變,“在某些環(huán)節(jié),碳的問題是倫理學(xué)命題,而非技術(shù)命題”。張亞龍以城市端居民的參與意愿為例,“這是一個現(xiàn)實問題,居民關(guān)注參與以后有沒有效果,利益機制如何建立”,而CCER的重啟則釋放了一個強烈的信號,“這是一件非常重要且必須要做的事情”。

  至于CCER這個“大話題”,張亞龍希望慈善組織能夠關(guān)注在這一議題下“城市中的人”,這一“小切口”。

  人:可持續(xù)發(fā)展的核心

  作為在城市可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域深耕多年的學(xué)者和實踐者,張亞龍認為,無論是項目建設(shè)還是城市建設(shè),綠色發(fā)展注重生態(tài)環(huán)境和經(jīng)濟社會資源之間的平衡,“人”在其中的作用頗為重要。

  張亞龍以深圳為例,解釋中國城市可持續(xù)發(fā)展“機遇與挑戰(zhàn)并存”的現(xiàn)狀。

  張亞龍指出,在深圳人口快速聚集、產(chǎn)業(yè)迭代、城市更新、城市總體實力快速提升的過程中,城市的配套服務(wù)能力成為可持續(xù)發(fā)展的制約性因素。而相較于健康、教育體系等短板,“城市的空間資源是最直接的短板”。

  “城市的空間資源稀缺,這意味著城市的廢棄物,或者說資源的高效利用能力不足。這也是所謂大城市發(fā)展的通病。”張亞龍表示。

  像深圳這種超大型城市問題和發(fā)展的軌道之間如何平衡好,既能夠把問題變成有效的機制,給發(fā)展賦能,又能夠讓深圳在未來十年或者在更遠的未來保有發(fā)展能力?張亞龍認為,“關(guān)鍵還是要找到深圳可持續(xù)發(fā)展的動能和核心能力,以創(chuàng)新引領(lǐng)超大型城市的可持續(xù)發(fā)展。”

  就城市可持續(xù)發(fā)展的代表性而言,張亞龍指出,“其實大家都在圍繞著人口、資源、環(huán)境、生態(tài)這些關(guān)鍵詞,實現(xiàn)一個資源、環(huán)境和經(jīng)濟的均衡發(fā)展。所以說可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵詞就是要實現(xiàn)多要素的均衡配置和最優(yōu)化的邏輯。”

  在張亞龍看來,CCER的發(fā)展與城市可持續(xù)發(fā)展在一定程度上是相向而行的。

  “城市可持續(xù)發(fā)展整個體系的設(shè)計是以人為中心的,所以我們不能把城市治理和人的這個行為隔離開。”張亞龍和他的團隊試圖從政策面推動生態(tài)和經(jīng)濟方面的項目,“最終實現(xiàn)人的幸福感、存在感和獲得感,這是可持續(xù)發(fā)展的核心,也是城市可持續(xù)發(fā)展的核心。”

  張亞龍認為“CCER正好圍繞著人與生態(tài)之間搭建了一個非常有效的渠道”,可持續(xù)發(fā)展讓每一個人都擁有參與推動城市發(fā)展與生態(tài)保護、資源環(huán)境方面和諧關(guān)系的機會,相應(yīng)地,這也正是“CCER發(fā)展的機遇和挑戰(zhàn)”。

  同樣要迎接發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)的,還有企業(yè)。

  在三大交易所發(fā)布可持續(xù)發(fā)展信披指引的背景下,“我們比較鼓勵企業(yè)做可持續(xù)發(fā)展報告,而非ESG報告”,張亞龍直言。

  在他看來,二者存在一定的差別:盡管ESG關(guān)注到了社會、生態(tài)和企業(yè)治理三個維度,但是ESG傾向于關(guān)注責(zé)任下的邏輯,這與可持續(xù)發(fā)展的邏輯不同,可持續(xù)發(fā)展報告的重點是講述企業(yè)如何在未來有更好的發(fā)展,強調(diào)的是結(jié)果性的概念,ESG 報告則是強調(diào)企業(yè)做了什么。

  企業(yè):如何走向可持續(xù)發(fā)展

  “頭部企業(yè)應(yīng)該盡早實現(xiàn)從ESG到SDGs的跨越。”張亞龍直言,“如果企業(yè)出口比重不大,企業(yè)就沒有太大必要按照國外的ESG標(biāo)準(zhǔn)。”

  “頭部企業(yè)的價值實際上不僅是自身的價值,它會影響到整個產(chǎn)業(yè)鏈的價值導(dǎo)向。”張亞龍以蘋果、特斯拉等公司舉例認為,產(chǎn)業(yè)鏈的“鏈主”應(yīng)盡早按照可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)體系設(shè)計企業(yè)未來發(fā)展路線圖,這樣才能夠吸引投資人和社會的認可,得到供應(yīng)鏈的響應(yīng)。

  在他看來,ESG強調(diào)指標(biāo)的對應(yīng)關(guān)系,因為指標(biāo)體系不匹配,供應(yīng)鏈的下游企業(yè)較難建立對應(yīng)關(guān)系,但SDGs全球一體化的發(fā)展,其寬度能夠為企業(yè)提供完整的供應(yīng)鏈,更加有利于企業(yè)的發(fā)展。

  對于ESG,張亞龍指出其兩個功能:第一是盾牌的功能,ESG為企業(yè)樹立一個保護傘,以應(yīng)對有關(guān)監(jiān)管和市場的不確定性;第二則是ESG對于企業(yè)融資賦能的能力,“這個是關(guān)鍵,如果ESG無法為企業(yè)創(chuàng)造融資價值,企業(yè)肯定不會關(guān)心ESG的。”

  根據(jù)當(dāng)下的實際情況,張亞龍堅持在可持續(xù)發(fā)展的框架下推動ESG發(fā)展,并且關(guān)注并探索ESG發(fā)展的更多可能,其中一個較為重要的工作便是“ESG數(shù)字化”。

  據(jù)張亞龍介紹,提出這一概念的背景有兩個:

  其一,ESG所代表的三個板塊中,企業(yè)往往在G(公司治理)方面相對成熟,這些體量較大的企業(yè)的OA系統(tǒng)往往較為成熟,企業(yè)治理層面的數(shù)字化水平較高。但在E(環(huán)境)和S(社會)層面企業(yè)存在數(shù)據(jù)嚴(yán)重缺失的現(xiàn)象,導(dǎo)致ESG披露精準(zhǔn)度大幅度降低,而第三方評價機構(gòu)的話語權(quán)由此不斷擴大。

  其二,ESG報告作為企業(yè)的數(shù)據(jù)庫或是資源庫,從企業(yè)編制第一份報告開始,隨著企業(yè)存在,報告撰寫也會持續(xù)進行。從五年甚至更久的時間維度來看,如果企業(yè)有數(shù)據(jù)庫支持,每一年的報告編制和工作開展便容易進行優(yōu)化和比較,進而降低企業(yè)在ESG方面的投入。“因為ESG報告的結(jié)構(gòu)相對固定,每個版塊自身的數(shù)據(jù)都會有加工能力”。

  “企業(yè)ESG能力的建設(shè),離不開數(shù)字化的支撐。”張亞龍這樣說。

  張亞龍對ESG數(shù)字化的作用展開了描述,“未來企業(yè)可實現(xiàn)的場景,需要有數(shù)字化支撐。比如說企業(yè)對于氣候變化、生態(tài)或者社會發(fā)展的貢獻,這些是靠情景模擬來實現(xiàn)的。而基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的成熟度就是情景模擬的基礎(chǔ)。”因此,ESG數(shù)據(jù)庫就尤為重要,張亞龍指出,“如果企業(yè)自己有ESG數(shù)據(jù)的能力,并且能夠借助于平臺的ESG數(shù)據(jù)庫,這樣的話,企業(yè)不管是應(yīng)對未來氣候變化,抑或是對標(biāo)國外標(biāo)準(zhǔn)治理,都有了更多決策優(yōu)勢。”

  除了推進ESG數(shù)字化建設(shè)之外,張亞龍還提到他們已經(jīng)搭建的ESG創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)。

  “ESG創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)已經(jīng)搭建好了,主要是和PRME(聯(lián)合國全球契約責(zé)任管理教育原則倡議組織)中國共同發(fā)出。”張亞龍說,“PRME中國從教育和商學(xué)的角度,圍繞企業(yè)如何做好社會責(zé)任,如何做一個有責(zé)任感的企業(yè)家的體系來建立。”

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