2015年6月28日，由中國社會工作聯(lián)合會企業(yè)公民委員會、中央電視臺財(cái)經(jīng)頻道和騰訊公益慈善基金會共同主辦的“2015中國企業(yè)責(zé)任品牌大會”在北京瑞安賓館隆重舉行，本次大會的主題是“”。旨在引導(dǎo)中國企業(yè)樹立責(zé)任品牌意識，提升企業(yè)社會責(zé)任戰(zhàn)略管理水平，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與社會效益的同步增長。

    企業(yè)公民委員會高級顧問、原全國工商聯(lián)副主席孫曉華，中國社會工作聯(lián)合會副會長兼秘書長、企業(yè)公民委員會常務(wù)副會長劉京，企業(yè)公民委員會專職副會長劉衛(wèi)華，中國軍事文化講壇常務(wù)副秘書長、原后勤學(xué)院政治部主任楊楊將軍，中國世界和平基金會主席李若弘，中國民間組織國際交流促進(jìn)會秘書長尤建華，中電標(biāo)協(xié)社會責(zé)任工作委員會常務(wù)副秘書長熊華俊，中國創(chuàng)意研究院院長陳放等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家、企業(yè)家、媒體記者200余人出席大會。

    孫曉華致辭中指出，在全球化的經(jīng)濟(jì)時(shí)代，任何一個(gè)不斷成長的企業(yè)，都強(qiáng)烈地感受到社會責(zé)任對于企業(yè)品牌戰(zhàn)略管理不可或缺的推動(dòng)力。以企業(yè)社會責(zé)任的履行和企業(yè)公民義務(wù)的擔(dān)當(dāng)為核心的品牌戰(zhàn)略，已經(jīng)成為繼資金、技術(shù)、成本和人才之后企業(yè)競爭的新要素，也是企業(yè)品牌戰(zhàn)略的下一個(gè)爭奪空間。

    劉京講話中強(qiáng)調(diào)，“2015中國企業(yè)責(zé)任品牌大會”，是一次與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新，企業(yè)競爭已從單純的價(jià)格、質(zhì)量和服務(wù)競爭，轉(zhuǎn)化為具有深厚文化內(nèi)涵的責(zé)任品牌競爭。

    商界領(lǐng)袖和學(xué)界專家在本次大會上作了精彩的主題演講。通過對責(zé)任品牌戰(zhàn)略的全方位展示和嘗試性解答，在聚焦并記錄責(zé)任品牌戰(zhàn)略發(fā)展的同時(shí)，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展提供一個(gè)新的思路。

    作為中國社會工作聯(lián)合會企業(yè)公民委員會、中央電視臺財(cái)經(jīng)頻道、騰訊公益慈善基金會連續(xù)10年共同主辦的“中國優(yōu)秀企業(yè)公民年會”的延展，“2015中國企業(yè)責(zé)任品牌大會”組織委員會自3月底始，開展全國性“尋找中國責(zé)任品牌企業(yè)”的活動(dòng)。通過公眾網(wǎng)絡(luò)提名、專家綜合評定、公示入圍企業(yè)榜單等環(huán)節(jié)，最終產(chǎn)生了10家“2015中國責(zé)任品牌最具影響力企業(yè)”、66家“2015中國責(zé)任品牌優(yōu)秀企業(yè)”、35家“2015中國責(zé)任品牌成長型優(yōu)秀企業(yè)”和4家“2015中國責(zé)任品牌優(yōu)秀推廣組織”四大獎(jiǎng)項(xiàng)。通過樹立責(zé)任品牌榜樣，促進(jìn)企業(yè)責(zé)任品牌建設(shè)，真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)、社會與環(huán)境的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。

    “首屆中國企業(yè)社會責(zé)任經(jīng)理人研討會”在當(dāng)天下午召開。伴隨著企業(yè)社會責(zé)任事業(yè)飛速發(fā)展，企業(yè)社會責(zé)任經(jīng)理人群體正在迅速壯大。企業(yè)社會責(zé)任經(jīng)理人對內(nèi)連接企業(yè)各部門、對外連接企業(yè)與社會，在企業(yè)社會責(zé)任領(lǐng)域起著縱通橫聯(lián)的重要作用，是企業(yè)責(zé)任品牌建設(shè)的執(zhí)行者和操盤手，更直接地承載著企業(yè)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型、理念升級的重任。本次研討會旨在為全國企業(yè)社會責(zé)任經(jīng)理人提供一個(gè)廣闊的平臺，以滿足企業(yè)社會責(zé)任經(jīng)理人自身日益增長的發(fā)展需要。

    研討會上，企業(yè)公民委員會公布了“215中國企業(yè)社會責(zé)任從業(yè)者職業(yè)狀況調(diào)查”報(bào)告，此報(bào)告從整體上對企業(yè)社會責(zé)任從業(yè)者的職業(yè)選擇、崗位職責(zé)、職業(yè)環(huán)境、職業(yè)心態(tài)、職業(yè)發(fā)展等綜合因素進(jìn)行了分析，將為企業(yè)社會責(zé)任經(jīng)理人的職業(yè)發(fā)展提供參考，為企業(yè)的社會責(zé)任崗位設(shè)置提供依據(jù)，促進(jìn)企業(yè)社會責(zé)任工作的專業(yè)化和職業(yè)化發(fā)展。（來源：企業(yè)公民委員會）